Sasmitha.co

Tag: performance management

  • Tips mengembangkan KPI yang efektif

    Tips mengembangkan KPI yang efektif

    —

    by

    muhammad hamdi
    in

    Key Performance Indicators (KPI) adalah salah satu tool yang sanagt penting dalam mengelola kinerja karyawan, tim, maupun organisasi. Dengan KPI maka aktivitas kerja karyawan, tim, dan organisasi dapat monitor berdasarkan aspek kritis dalam proses bisnis untuk mencapai hasil yang diharapkan organisasi. Menembangkan KPI bisa dimulai dengan melakukan cascading dari sasaran yang akan dicapai perusahaan, atau…

  • Prinsip Pelaksanaan Feedback terhadap Karyawan

    Prinsip Pelaksanaan Feedback terhadap Karyawan

    —

    by

    muhammad hamdi
    in

    Feedback adalah salah satu mekanisme dari pengelolaan kinerja karyawan yang penting. Feedback yang diberikan kepada karyawan diharapkan dapat menjadi pemicu agar kinerjanya bisa lebih baik lagi di masa yang akan datang. Tetapi pada kenyataannya feedback seringkali menjadi sebuah proses yang kurang menyenangkan dan tidak produktif bagi perbaikan kinerja. Untuk mengatasi hal tersebut sebaiknya kita memahami…

  • Pelatihan workshop peningkatan kinerja karyawan melalui coaching & counseling

    —

    by

    dilafira
    in

    Training Introduction : Setiap perusahaan menginginkan agar semua karyawan dapat berkinerja sesuai dengan standar yang ditetapkan atau bahkan melampauinya. Namun dalam kenyataannya masih ada karyawan yang belum bisa memenuhi standar yang ditetapkan. Gap antara  kinerja karyawan dan kinerja yang ditetapkan antara lain disebabkan oleh kompetensi karyawan, kompetensi atasan (manajemen), proses review, coaching dan counseling tidak dilaksanakan,…